Técnico de selección
En beonit estamos buscando un/a Técnico/a de Selección para asegurar que nuestra compañía cuente con un equipo cualificado y capaz, identificando, atrayendo y contratando a los mejores talentos.
Cuál será tu misión
- Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer candidatos cualificados, utilizando diferentes canales como portales de empleo, redes sociales, networking y referencias internas.
- Realizar entrevistas y evaluaciones exhaustivas para valorar las competencias, la experiencia y el encaje cultural de los candidatos.
- Colaborar estrechamente con los managers para entender las necesidades de contratación, asesorar sobre el proceso de selección y asegurar la alineación entre los requisitos del puesto y los perfiles seleccionados.
Qué necesitamos de ti
- Experiencia de entre 2 y 4 años en selección de perfiles de ETT y/o perfiles comerciales.
- Manejo fluido de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.).
- Conocimiento de plataformas de búsqueda de talento y portales de empleo.
Qué podemos ofrecerte
Tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa de reconocido prestigio, con posibilidades reales de crecimiento profesional y un entorno de trabajo en el que tu opinión cuenta y se valora. Disfrutarás de un ambiente cercano, dinámico y en constante evolución.
¿Eres tú a quien estamos buscando? ¡Queremos conocerte!
- Departamento
- Recursos Humanos y Administración de Personal
- Puesto
- Técnico de Selección
- Ubicaciones
- beonit HQ, Madrid
- Salario anual
- 21.000 € - 25.000 €
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Número de posiciones
- 1
- Horas jornada
- 40

Acerca de beonit
Somos la compañía tecnológica líder en talento de negocio, #BusinessTalent, cuyo propósito es demostrar que las personas son el centro de la creación de valor.
Afrontamos las necesidades de un mundo que avanza hacia estructuras flexibles y colaborativas y por ello hemos evolucionado el tradicional concepto de BPO, entendiendo que el valor diferencial no está en los procesos, sino en el talento que ejecuta dichos procesos, creando así un NUEVO MODELO, el BTO® (Business Talent Outsourcing), que pone a la persona en el centro de la creación de valor. Nos implicamos en descubrir la cultura de la empresa y su estrategia de negocio para aportar talento estratégico en los proyectos e invertir en desarrollar los conocimientos y habilidades, dando servicio en 35 países.
Técnico de selección
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